平臺(tái)研發(fā)主任工程師
面議
職位描述:
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)平臺(tái)開(kāi)發(fā)科室的管理工作,完成科室KPI指標(biāo);負(fù)責(zé)下屬員工的錄用、晉升和績(jī)效考核; 2、負(fù)責(zé)數(shù)碼電芯高能量密度,快充,低成本電芯、安全電芯等技術(shù)開(kāi)發(fā)及優(yōu)化; 3、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能小動(dòng)力電芯三元材料各體系開(kāi)發(fā)及優(yōu)化、磷酸鐵鋰平臺(tái)開(kāi)發(fā)及優(yōu)化; 4、負(fù)責(zé)前沿?zé)狳c(diǎn)新技術(shù)、新工藝平臺(tái)研究與開(kāi)發(fā); 5、遵守相關(guān)法律、法規(guī)和公司規(guī)章制度;完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作事項(xiàng)。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,電化學(xué)/化學(xué)類/鋰電材料開(kāi)發(fā)專業(yè)優(yōu)先; 2、5年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有至少1年管理3人以上團(tuán)隊(duì)的綜合經(jīng)驗(yàn); 3、對(duì)鋰離子電池設(shè)計(jì)、化學(xué)材料體系和生產(chǎn)工藝有較深的理解與認(rèn)識(shí); 4、邏輯思維、表達(dá)能力清晰,執(zhí)行力、獨(dú)立性強(qiáng),樂(lè)于思考問(wèn)題。 舉報(bào)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)平臺(tái)開(kāi)發(fā)科室的管理工作,完成科室KPI指標(biāo);負(fù)責(zé)下屬員工的錄用、晉升和績(jī)效考核; 2、負(fù)責(zé)數(shù)碼電芯高能量密度,快充,低成本電芯、安全電芯等技術(shù)開(kāi)發(fā)及優(yōu)化; 3、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能小動(dòng)力電芯三元材料各體系開(kāi)發(fā)及優(yōu)化、磷酸鐵鋰平臺(tái)開(kāi)發(fā)及優(yōu)化; 4、負(fù)責(zé)前沿?zé)狳c(diǎn)新技術(shù)、新工藝平臺(tái)研究與開(kāi)發(fā); 5、遵守相關(guān)法律、法規(guī)和公司規(guī)章制度;完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作事項(xiàng)。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,電化學(xué)/化學(xué)類/鋰電材料開(kāi)發(fā)專業(yè)優(yōu)先; 2、5年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);具有至少1年管理3人以上團(tuán)隊(duì)的綜合經(jīng)驗(yàn); 3、對(duì)鋰離子電池設(shè)計(jì)、化學(xué)材料體系和生產(chǎn)工藝有較深的理解與認(rèn)識(shí); 4、邏輯思維、表達(dá)能力清晰,執(zhí)行力、獨(dú)立性強(qiáng),樂(lè)于思考問(wèn)題。 舉報(bào)
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- 公司規(guī)模:500 - 999人
- 公司性質(zhì):股份公司
- 所屬行業(yè):鋰電池類
- 所在地區(qū):福建-福州市-福清市
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人:陳女士
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:350301
工作地址
- 地址:福建省福清市融僑經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)易佰特工業(yè)園
HR問(wèn)答
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