四川中善工程設計咨詢有限公司

創(chuàng)中國水利工程設計第1品牌

公司以“中規(guī)中矩 善始善終”為理念，

現(xiàn)歡迎各位水利設計精英和創(chuàng)業(yè)英才加盟。

一、經(jīng)營范圍

公司主要從事建筑工程設計咨詢；工程勘察設計，工程造價、工程監(jiān)理、招投標代理；水利水電工程，環(huán)保工程、電子工程、建筑智能化工程、消防工程設計、施工；土地整理；地質災害治理；灌溉服務；計算機系統(tǒng)服務，數(shù)據(jù)處理、基礎軟件服務、應用軟件服務；科技中介服務、技術堆廣服務；項目投資；銷售機電產(chǎn)品、電子產(chǎn)品、建材、家具、辦公設備。

二、公司資質

公司及其企業(yè)集團具有：水利水電施工總承包一級；水利行業(yè)設計（全行業(yè)）甲級；水力發(fā)電設計乙級；電力（輸、變電）丙級；房建丙級；工程勘察（水文地質、工程測量、巖土）乙級；工程咨詢水利工程乙級；測繪乙級；水土保持方案編制乙級；建設項目水資源論證乙級；水文、水資源調查評價資質乙級；農(nóng)田工程勘測設計乙級；水利工程施工監(jiān)理乙級；農(nóng)田工程勘測、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、土地整治工程監(jiān)理乙級；消防、安防、信息化、建筑智能等資質。

公司正在全力申辦：農(nóng)林行業(yè)乙級、建筑、環(huán)保、水利、水電、市政等相關資質。

三、組織架構

公司秉承高標準、高素質、高效率、高質量的企業(yè)精神，技術隊伍精干，專業(yè)配套齊全，具有完整、系統(tǒng)、規(guī)范的質量管理體系和雄厚的技術支撐。

以董事長為主組成公司投資決策委員會，以總裁為主組成運營管理委員會（包括法律顧問、企業(yè)管理顧問、專家咨詢顧問）。由總工程師、業(yè)務總監(jiān)、行政人事總監(jiān)、財務總監(jiān)、分公司總經(jīng)理組成的高管團隊向公司總裁負責。

公司設行政辦公室、人力資源部、財務部、、項目管理部、招投標中心、工程監(jiān)理中心、水利設計中心、土地整理中心、農(nóng)水設計中心等部門。各省市級分公司下設：咨詢部、設計部、行政部。

公司自成立以來，本著“信譽至上、滿意第一”的服務理念，在水利設計、水電設計、工程監(jiān)理、土地整理、設備供貨、水利水電施工行業(yè)中迅速發(fā)展。

四、公司人才引進

現(xiàn)因公司發(fā)展需要，公司誠邀精英人士加盟！

1、招聘甄選
公司根據(jù)應聘人員的學歷、職稱、工作經(jīng)歷、執(zhí)業(yè)資格、崗位職務等因素，經(jīng)過電話溝通初選后面試、體檢、確定錄用人員，辦理入職手續(xù)。應聘人員面試時須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證等相關證書原件及復印件。所有應聘人員都有試用期，試用期滿經(jīng)公司考核合格后方可轉正。本公司通知參加面試人員并不保證一定錄用。

2、合同薪酬福利
合同期限不低于3年，試用期3個月，員工一經(jīng)錄用，公司繳納社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育），員工自愿申請住房公積金。
薪酬分配的依據(jù)是：崗位價值、工作業(yè)績和勝任力。公司具有完善的薪酬體系。

3、出勤休假
員工一周五天工作制（雙休），假期參照國家規(guī)定和員工手冊。

4、激勵開發(fā)
根據(jù)公司和員工發(fā)展需要，組織員工職業(yè)技能培訓；公司鼓勵并支持員工各類執(zhí)業(yè)資格考試及相關證書，規(guī)范員工職業(yè)生涯開發(fā)與管理通道。

現(xiàn)因省外分公司發(fā)展需要，公司誠邀分公司總經(jīng)理加盟共創(chuàng)業(yè)績！

公司經(jīng)過近幾年的發(fā)展，已擁有理論基礎扎實、經(jīng)驗豐富、專業(yè)配套的各類工程咨詢和技術、經(jīng)濟管理人員。為確保公司質量管理，公司建有完善的組織機構和健全的企業(yè)管理制度。公司還建有從國家到地方多學科、高層次的專家?guī)欤ǔＴO機構為：技術專家咨詢委員會），與國內各工程咨詢單位、大專院校、專業(yè)設計院、科研機構建立了廣泛的業(yè)務聯(lián)系渠道和信息傳遞網(wǎng)絡。 公司為進一步發(fā)展和業(yè)務需要，歡迎有一定實際經(jīng)驗的水利工程設計、農(nóng)田水利、水文水資源、地質、水土保持方案編制、環(huán)境影響評估及工程造價等人員加盟。公司將為勤奮和天賦兼?zhèn)�，且追求高薪的有志人士，暢開財富的大門。

公司網(wǎng)站：http://www.zoosun.cn/