職位要求
▲崗位職責(zé):
1、參與或能獨(dú)立完成水利工程項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)工作,參加項(xiàng)目的現(xiàn)場踏勘;
2、負(fù)責(zé)與業(yè)主單位、審批部門直接的溝通和協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)水利工程水工專業(yè)報(bào)告編制、圖紙繪制,項(xiàng)目各階段的設(shè)計(jì)及校審工作;
4、負(fù)責(zé)接受項(xiàng)目審查、評(píng)審;
5、按時(shí)保質(zhì)保量完成承擔(dān)的規(guī)劃設(shè)計(jì)任務(wù),實(shí)施規(guī)劃、設(shè)計(jì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)輸入、輸出文件的驗(yàn)證,對(duì)所設(shè)計(jì)的成果質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任。
▲任職要求:
1、水利工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;
2、熟練掌握水利設(shè)計(jì)相關(guān)繪圖、計(jì)算、匯報(bào)軟件,能獨(dú)立完成各類水利工程報(bào)告編制、圖紙繪制;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),能適用出差,有較豐富的水工設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
★【薪酬福利】薪資=月薪+年底提成+激勵(lì)獎(jiǎng)(12-25萬/年)「績效提成透明化」
★【晉升路徑】水工設(shè)計(jì)師→項(xiàng)目負(fù)責(zé)人→設(shè)計(jì)所(副)所長→(副)總工→(副)總經(jīng)理