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地址:海達(dá)路26號(hào)金都花園4號(hào)樓
年假
工作餐
年終獎(jiǎng)
定期體檢
周末雙休
通訊補(bǔ)貼
交通補(bǔ)貼
包吃
帶薪年假
五險(xiǎn)一金
市政給排水總工
20-30萬/年
所屬部門:市政設(shè)計(jì)室
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 8-9 年
  • 更新時(shí)間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 海南-??谑?美蘭區(qū)
fu HR 三個(gè)月前活躍
1、崗位職責(zé):

(1)組織協(xié)調(diào)給排水項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作,編制各專業(yè)的設(shè)計(jì)大綱、制定設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃和設(shè)計(jì)專業(yè)分工;

(2)協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的設(shè)計(jì)銜接,制定重大設(shè)計(jì)方案,解決設(shè)計(jì)中的技術(shù)問題,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)過程的質(zhì)量控制,對項(xiàng)目可行性研究、項(xiàng)目建議書、初步設(shè)計(jì)、工程招標(biāo)以及施工圖設(shè)計(jì)全過程負(fù)責(zé),并對各專業(yè)的方案和技術(shù)負(fù)全面責(zé)任;

(3)負(fù)責(zé)會(huì)審各階段設(shè)計(jì)文件;

(4)認(rèn)真研究各個(gè)設(shè)計(jì)階段的審查意見,并對審查意見予以逐條落實(shí);

(5)組織解決各設(shè)計(jì)階段的技術(shù)問題,協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的工作部署及銜接,負(fù)責(zé)各階段的成果匯總及內(nèi)審。

2、任職要求:

(1)具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱,給排水工程專業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

(2)有乙級(jí)以上設(shè)計(jì)院總工或副總工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(3)具備熟練使用軟件、指導(dǎo)工作與協(xié)調(diào)現(xiàn)場的能力;

(4)敬業(yè)、負(fù)責(zé)、踏實(shí)、良好的合作與溝通能力;

(5)取得注冊公用設(shè)備工程師證書者優(yōu)先;要求人證統(tǒng)一。

(6)熟悉設(shè)計(jì)工作流程。

職位類別: 總工程師/副總工程

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  • 公司規(guī)模:50 - 99人
  • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):設(shè)計(jì)院/研究所
  • 所在地區(qū):海南-??谑?美蘭區(qū)
  • 聯(lián)系人:fu
  • 手機(jī):
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  • 地址:海達(dá)路26號(hào)金都花園4號(hào)樓
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