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地址:
五險一金
帶薪年假
加班工資
管理規(guī)范
扁平管理
技能培訓(xùn)
節(jié)日禮物
周末雙休
水保技術(shù)總工
0.8-1.5萬/月
  • 學(xué)歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗: 5年以上
  • 更新時間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 年齡要求: 不限
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  • 專業(yè)要求: 水土保持;水土保持與荒漠化防治;
陳女士 HR 三個月前活躍
一、工作職責(zé)
熟悉國家出臺的行業(yè)政策、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理規(guī)范,制定和完善公司技術(shù)管理制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工作流程,上報總公司批準(zhǔn)后組織實施;
負(fù)責(zé)甲方資料(含技術(shù)要求、入庫要求、成果要求、技術(shù)交底、技術(shù)變更)解讀、現(xiàn)場探勘、組織人員技術(shù)交底與培訓(xùn)、質(zhì)量檢查、各項目成果標(biāo)準(zhǔn)建立、內(nèi)外業(yè)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制作。
審查報告,對工作進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查和控制;協(xié)助項目評審安排事宜;
對項目技術(shù)工作和成果質(zhì)量負(fù)責(zé);
負(fù)責(zé)組織審定技術(shù)文件,核對工程數(shù)量,及時解決項目實施中的疑問;主持技術(shù)質(zhì)量的檢查、評定、剖析和總結(jié)工作;
對人才隊伍建設(shè),各項資源(設(shè)備、人力、技術(shù)等)的合理配置提出指導(dǎo)性意見;
負(fù)責(zé)組織開展技術(shù)人員的技術(shù)培訓(xùn)。
二、任職要求:
1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
2、專業(yè)背景:水土保持相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3、從業(yè)經(jīng)驗:同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上,有水保、可研、防洪評價、社會穩(wěn)定性風(fēng)險評估等一種或幾種項目技術(shù)管理經(jīng)驗著優(yōu)先;
4、熟練使用Auto CAD、photoshop、ARC GIS、GPS軟件及相關(guān)計算預(yù)測軟件;
5、掌握本行業(yè)專業(yè)知識,精通相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范;熟知行業(yè)運營、營銷、質(zhì)量、管理知識;
6、具有較強的項目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊合作能力和抗壓能力。
三、待遇:面議+五險一金

職位類別: 水保工程師

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    申請職位
    1、崗位描述 (1)具有水土保持、土木、水工、水文水資源、園林、地質(zhì)等水土保持相關(guān)專業(yè); (2)8年以上工作經(jīng)驗,高級工程師職稱優(yōu)先,能獨立完成全國各地不同地區(qū)或某一區(qū)域的水土保持方案編制、..
  • 所屬行業(yè):水利工程類
  • 所在地區(qū):海南-??谑?/li>
  • 聯(lián)系人:陳女士
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