1. 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度,貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針;
2. 全面負(fù)責(zé)施工管理工作,負(fù)責(zé)組織管理項(xiàng)目中人、財(cái)、物、技術(shù)、信息等所有生產(chǎn)要素;
3. 負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本、環(huán)境和職業(yè)健康的方針和總體目標(biāo);
4. 負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)方案和質(zhì)量保證體系,主持制定項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃和月度施工進(jìn)度計(jì)劃;
5. 制定適合本工程項(xiàng)目的管理細(xì)則、方案及措施,組織項(xiàng)目部成員按期開會(huì)學(xué)習(xí),合理安排、科學(xué)引導(dǎo)、順利完成本工程的各項(xiàng)施工任務(wù);
6. 按單項(xiàng)和分部分項(xiàng)組織好成本核算,并根據(jù)核算結(jié)果改進(jìn)施工計(jì)劃及方案,增創(chuàng)更高效益;
7. 負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,致使效益最大化;
8. 強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件;
9. 深入實(shí)際了解項(xiàng)目部人員的生活、工作和學(xué)習(xí)情況,采納合理化建議,保質(zhì)、保量和按期完成本工程的施工任務(wù);
10. 負(fù)責(zé)維護(hù)及拓展與當(dāng)?shù)卣畽C(jī)關(guān)各職能部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系和經(jīng)濟(jì)來往,定期向公司總經(jīng)理匯報(bào)工作。
任職要求:
1. 水利水電工程等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,一級(jí)建造師優(yōu)先;
2.具有5年以上工程施工的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立承擔(dān)過大中型水利處理工程項(xiàng)目經(jīng)理工作者優(yōu)先;
3.熟悉項(xiàng)目建設(shè)的流程、了解預(yù)(決)算,掌握工程技術(shù)、成本控制,管理等;
4.能熟練使用常用項(xiàng)目管理軟件、OFFICE辦公軟件、AUTOCAD制圖軟件等;
5.熟悉國家相關(guān)政策與法規(guī),熟悉工程建設(shè)規(guī)范和質(zhì)量驗(yàn)收評(píng)定標(biāo)準(zhǔn);
6.具有良好的人際關(guān)系技巧和強(qiáng)有力的溝通能力 ,具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)及計(jì)劃管理能力,能獨(dú)立協(xié)調(diào)解決工程施工方面的問題;
7.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí),良好的職業(yè)操守,做事勤奮認(rèn)真、吃苦耐勞、為人真誠,身體健康能適應(yīng)長期出差;
8.經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)好者可適當(dāng)放寬錄用條件。
職位類別: 項(xiàng)目經(jīng)理/主管
舉報(bào)-
30萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的建設(shè)工期、工程質(zhì)量、工程成本、利潤指標(biāo)、安全文明施工等進(jìn)行全面的控制和管理,確保實(shí)現(xiàn)合同目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部管理成本、班組施工成本進(jìn)行有效管控,注重成本信..
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0.7-1.2萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作實(shí)施和項(xiàng)目服務(wù)管理工作 (2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員管理工作 (3)負(fù)責(zé)項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)與客戶的信息溝通,確保服務(wù)合同履行; (4)配合公司其他工作計(jì)劃,完成領(lǐng)導(dǎo)..
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1-2.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)施工管理,工地現(xiàn)場(chǎng)的進(jìn)度、質(zhì)量、安全以及材料管理工作; 2、負(fù)責(zé)工地各方面的聯(lián)系。 3、年薪含一級(jí)建造師(水利水電)證書30萬左右,不含證書24萬左右。 任職資格: 1、男性,..
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30-50萬/年申請(qǐng)職位職位職責(zé)和工作權(quán)限: 1)負(fù)責(zé)分包商,業(yè)主,監(jiān)理三者間的協(xié)調(diào)工作,往來信件,郵件的溝通。 2)根據(jù)業(yè)主監(jiān)理及合同要求,協(xié)調(diào)施工隊(duì)伍,監(jiān)督保證現(xiàn)場(chǎng)施工的安全,質(zhì)量及進(jìn)度。 3)匯總現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行出現(xiàn)..
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30-50萬/年申請(qǐng)職位崗位要求: 1.曾經(jīng)擔(dān)任過大、中型水庫工程項(xiàng)目經(jīng)理/技術(shù)負(fù)責(zé)人,施工管理經(jīng)驗(yàn)豐富; 2.八年以上施工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的施工組織、協(xié)調(diào)能力,精通水庫工程施工工藝和技術(shù); 3.具有水利、市政、..
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0.7-2萬/月申請(qǐng)職位任職要求: 1.水利水電及相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷; 2.具有“水利水電”或相關(guān)專業(yè)中級(jí)職稱; 3. 3-5年及以上水利水電工程工作經(jīng)驗(yàn), 崗位職責(zé)及工作要求: 1、獨(dú)立完成水利(防汛、農(nóng)水、河道方..
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0.8-1.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)電氣自動(dòng)化項(xiàng)目、水利自動(dòng)化控制系統(tǒng)項(xiàng)目等組織設(shè)計(jì)和制定工程施工計(jì)劃 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施與管理工作,包括從項(xiàng)目啟動(dòng)、規(guī)劃、執(zhí)行、收款、收尾等工作,確保項(xiàng)目按照合同要求順利完成..
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1.5-3萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)水利水電工程施工管理; 任職資格: 1、45歲以下,水利水電類相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、持一級(jí)水利水電建造師證書,且具備中級(jí)工程師技術(shù)職稱資格,有水利高級(jí)工程..
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1.5-2.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)水環(huán)境治理、黑臭水體治理、生態(tài)修復(fù)等項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)及管理工作; 2、配合營銷工作,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展; 3、參與技術(shù)方案的編制工作; 4、配合現(xiàn)場(chǎng)施工,與業(yè)主溝通,并提出現(xiàn)場(chǎng)調(diào)整建..
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20-30萬/年申請(qǐng)職位任職要求: 1、五年以上施工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),從事過水利、市政、港航、公路、園林綠化、房屋建筑、機(jī)電安裝等任意一類或多類工程項(xiàng)目的施工管理,具有較強(qiáng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌管理、施工組織、協(xié)調(diào)溝通能力。 2..
- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):水利工程類
- 所在地區(qū):海南-??谑?龍華區(qū)
- 聯(lián)系人:暉鴻工程人力
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